Onze diensten
Onze werkwijze:
Onze aanpak is wetenschappelijk onderbouwd en direct toepasbaar, zodat uw team snel verbeteringen ervaart in samenwerking en werkcultuur.
Onze werkwijze:
Onze aanpak is wetenschappelijk onderbouwd en direct toepasbaar, zodat uw team snel verbeteringen ervaart in samenwerking en werkcultuur.
Werkwijze
Met onze klinische expertise en inzichten uit Transactionele Analyse versterken wij teams, verminderen werkstress en verbeteren samenwerking. Als artsen en psychiaters zorgen wij voor duurzame, betekenisvolle veranderingen.
Intake
Een korte telefonische kennismaking waarin we uw werkcultuur en teamdynamiek bespreken en advies geven over de best passende oplossing.
Analyse en diagnose
Op basis van de verzamelde informatie brengen we specifieke uitdagingen en onderliggende oorzaken, zoals drivers, stoppers en werkstijlen, in kaart. We stemmen onze workshops, intervisiesessies en conflicttransformatie nauwkeurig af op deze inzichten.
Evaluatie en opvolging
Na de workshop, intervisie of conflicttransformatie evalueren we samen de resultaten en geven we praktische adviezen voor duurzame verbeteringen in de werkcultuur.
Workshops
Bewustwording en Verandering in Teamdynamiek
Onze workshops helpen teams bewust te worden van hun dynamiek en versterken samenwerking. Gebaseerd op Transactionele Analyse onderzoeken we communicatie tussen ego-toestanden (Ouder, Volwassene, Kind) en de impact daarvan op teamdynamiek. Door interactieve oefeningen en praktijkvoorbeelden krijgen teamleden inzicht in hun patronen, wat resulteert in effectievere communicatie, minder conflicten en gezamenlijke oplossingen.
Mogelijke onderwerpen voor workshops
- Teamdynamiek en werkcultuur
- Dramadriehoek en Winnaarsdriehoek
- Egotoestanden in communicatie
- Drivers en werkstijlen
Intervisie: Reflectie en leren van peers
Intervisiesessies bieden een veilige ruimte voor diepgaande reflectie op persoonlijke en professionele uitdagingen. Met Transactionele Analyse als hulpmiddel ontdekken deelnemers de onderliggende dynamieken. Deze sessies bevorderen zelfonderzoek en collegiale feedback, wat leidt tot meer zelfinzicht, verbeterd reflectievermogen en een sterkere teamdynamiek.
Conflicttransformatie: Doelgerichte Aanpak voor Bedrijfsconflicten
Bij bedrijfsconflicten hanteren wij een gerichte aanpak met Transactionele Analyse om de kern van de conflicten bloot te leggen. Met individuele en teamgerichte interventies herstellen we relaties, verminderen werkstress en zoeken naar duurzame oplossingen. Ons doel is het verlichten van onderliggende spanningen en het bevorderen van respectvolle, effectieve communicatie.
Waarom voor ons kiezen?
Met onze uitgebreide klinische expertise en de effectieve methodiek van Transactionele Analyse ondersteunen wij teams in het verbeteren van samenwerking en het verminderen van werkstress. Dankzij onze ervaring als artsen en psychiaters zorgen wij voor duurzame en betekenisvolle veranderingen binnen organisaties.
Onze onderscheidende kracht:
Met onze klinische achtergrond bieden wij een uniek inzicht in zowel oppervlakkige als diepgaande psychologische processen binnen werkdynamiek. Onze workshops combineren een solide wetenschappelijke basis met praktische, direct toepasbare tools om samenwerking en werkcultuur te verbeteren.
Waarom voor ons kiezen?
Met onze uitgebreide klinische expertise en de effectieve methodiek van Transactionele Analyse ondersteunen wij teams in het verbeteren van samenwerking en het verminderen van werkstress. Dankzij onze ervaring als artsen en psychiaters zorgen wij voor duurzame en betekenisvolle veranderingen binnen organisaties.
Onze onderscheidende kracht:
Met onze klinische achtergrond bieden wij een uniek inzicht in zowel oppervlakkige als diepgaande psychologische processen binnen werkdynamiek. Onze workshops combineren een solide wetenschappelijke basis met praktische, direct toepasbare tools om samenwerking en werkcultuur te verbeteren.
JIJ BENT OKE
-+
- Ik heb je erop gewezen
- Als je mijn advies niet opvolgt
- Van jou kan ik ook niets verwachten
- Ik heb je erop gewezen
- Als je mijn advies niet opvolgt
- Met jou schiet ik ook niet veel op
++
--
- Ik heb je op tijd geïnformeerd
- Als je mijn advies niet opvolgt
- Met jou kom ik ook niet verder
- Ik heb je gewaarschuwd...
- Als je niet doet wat ik zeg...
- Aan jou heb ik ook niets...
+-
JIJ BENT NIET OKE
RvB
Divisiemanager
Teamleider
Psychiater
HR-manager
Benieuwd hoe wij, als ervaren psychiaters met expertise in Transactionele Analyse, uw team kunnen versterken? Neem vrijblijvend contact met ons op voor meer informatie of een kennismakingsgesprek. We staan klaar om samen met u duurzame verbeteringen te realiseren.
- Telefoonnummer: +31 6 28258641
- E-mail: info@claritasmentis.nl